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Unacademy में छंटनी के बाद अब 'परमानेंट' सैलरी कट का फैसला, लीडर को लगेगा झटका! |
Unacademy में छंटनी के बाद अब 'परमानेंट' सैलरी कट का फैसला, लीडर को लगेगा झटका :-
ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) ने लागत घटाने के लिए चालू वित्त वर्ष 2022-23 में 1500 से अधिक एंप्लॉयीज को निकाल चुकी है। लेटेस्ट छंटनी में अनएकेडमी (Unacademy) ने 380 एंप्लॉयीज को कंपनी से बाहर निकाल दिया जो अनएकेडमी (Unacademy) के टोटल वर्कफोर्स का 12 फीसदी था। ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) के को-फाउंडर और CEO गौरव मुंजाल ने साथ में नोट में यह भी लिखा है कि उन्होंने सोचा ही नहीं था कि एक बार फिर इस प्रकार का फैसला लेना होगा।
ऑनलाइन लर्निंग प्लेटफॉर्म अनएकेडमी (Unacademy) में एक साल के भीतर तीसरी बार छंटनी हुई है। इसके अलावा अनएकेडमी (Unacademy) ने सीनियर लीडरशिप टीम के वेतन में कटौती का फैसला किया है। इसका झटका एडुटेक कंपनी अनएकेडमी (Unacademy) के फाउंडर्स पर भी पड़ेगा। इस फैसले के मुताबिक सॉफ्टबैंक (Softbank) के निवेश वाली इस एजुटेक यूनिकॉर्न के फाउंडर्स समेत सीनियर लीडरशिप टीम को अगले वित्त वर्ष 2023-24 में कम सैलरी पैकेज मिलेगा। ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) ने लागत में कटौती के प्रोसेस के तहत यह फैसला लिया है। इस समय कंपनी धीमी ग्रोथ और वेंचर कैपिटल फंडिंग (venture capital funding) की दिक्कतों के सूझ रही है।
किस आधार पर तय होगा सैलरी कट :
अनएकेडमी (Unacademy) के एंप्लॉयीज की सैलरी में कितनी कटौती होगी? यह लीडर की मौजूदा सैलरी, उनके स्कोप और परफॉरमेंस के आधार पर तय होगा। ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) के को-फाउंडर और CEO गौरव मुंजाल ने स्लैक (Slack) पर सभी एंप्लॉयीज को भेजे गए एक इनटर्नल नोट में यह जानकारी दी है। इस नोट के मुताबिक सैलरी में कटौती 25 फीसदी तक हो सकती है। यह कटौती परमानेंट होगी और इसे फिर अप्रैल 2024 में यानी वित्त वर्ष 2024-25 में ही रिवाइज (Revise) किया जाएगा। इस मामले में अनएकेडमी (Unacademy) ने कोई प्रतिक्रिया करने से इनकार कर दिया है।
Unacademy में एक साल में 1500 की छंटनी :
ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) ने लागत घटाने के लिए चालू वित्त वर्ष 2022-23 में 1500 से अधिक एंप्लॉयीज को निकाल चुकी है। लेटेस्ट छंटनी में अनएकेडमी (Unacademy) ने 380 एंप्लॉयीज को कंपनी से बाहर निकाल दिया जो अनएकेडमी (Unacademy) के टोटल वर्कफोर्स का 12 फीसदी था। ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) के को-फाउंडर और CEO गौरव मुंजाल ने साथ में नोट में यह भी लिखा है कि उन्होंने सोचा ही नहीं था कि एक बार फिर इस प्रकार का फैसला लेना होगा। कंपनी ने अपने कोर बिजनेस को मुनाफे में लाने के लिए हर कदम सही उठाया लेकिन फिर भी यह पर्याप्त नहीं है। कंपनी को आगे बढ़ाने के लिए एक बार फिर से छंटनी का फैसला लेना पड़ा। ऐडटेक यूनिकॉर्न अनएकेडमी (Edtech Unicorn Unacademy) के को-फाउंडर और CEO गौरव मुंजाल ने इसके लिए एंप्लॉयीज से माफी मांगी है।